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2015广西教师招聘考试面试真题
首先、敬业、爱生、专业知识扎实,我认为一个好教师还要乐业,这一点也很重要。其次,健康尤其是心理和精神健康、再有就是需要得到社会的认可和支持。学生满意,喜欢听!个人认为师德、人品及个人的修养。良好的表达能力及为人处事能力;爱心与责任心。
(一)笔试。笔试日期:2015年5月9日(星期六)。笔试安排:上午 9:00-11:00 教育学与教学法基础知识 下午 15:00-17:00 教育心理学与德育工作基础知识 以上两科考试分值各100分。笔试成绩查询: 2015年5月25日起,应聘人员可登录广西中小学教师公开招聘报名系统平台查询笔试成绩。
根据2015年广西中小学教师招聘考试 《教育学与教学法基础知识》考试大纲,该科目考试题型为:①单项选择题,约60题,约30分;②多项选择题,约15题,约30分;③判断题,约20题,约10分;④材料分析题,约10题,约30分。
福建教师招聘历年面试真题,连江的哪里有呀!
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年福建省连江县没有组织教师招聘考试,所以考生可以参考一下2019年的报考条件:招聘对象及相关要求:具有中华人民共和国国籍。年龄限30周岁以下(即1988年3月18日以后出生)。
福建省连江县残疾人教师林传华的遭遇在网上引起热议。林传华今年4月参加福建省教师招考,应聘连江县小学科学教师。根据《连江县2017年公开招聘新任教师总成绩公示》显示,林传华笔试713分,面试874分,总成绩794分,在其报考岗位中排名第一。
教师招聘笔试中的专业知识考的主要是什么呀?
教师招聘笔试内容主要包括教育理论知识和学科专业知识。各地考试内容有所差异,学科专业知识则因不同学科而异。对于涉及数学的小、初中、高中教师岗位,考试内容涵盖初中、高中乃至大学数学知识。其他学科的考试范围广泛,建议参考往年的真题进行复习。
教师招聘考试的专业知识考察范围广泛,主要涵盖报考学科的相关内容。中学教师招聘考试将涉及语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理等学科的知识。小学教师招聘考试则需要掌握小学各科的教学内容和基础知识。幼儿教师招聘考试则侧重于幼儿教育学、幼儿心理学、幼儿教育心理学以及幼儿卫生保健的专业知识。
这部分主要考查应聘者的职业道德、职业态度、沟通能力、组织协调能力等方面的素质。作为教师,这些素质对于日常的教学工作和学生管理都是非常重要的。综上所述,教师招聘笔试主要考查教育基础知识、学科专业知识、教育教学能力以及教师职业素养。
专业知识是指报考学科的具体学科内容,例如,英语考试会涉及英语学科的专业知识。为了优化教师队伍的构成,提升教师的整体素质,学科考查将侧重于测试考生对本学科基本素养的掌握情况。对于小学教师岗位,通常考查难度设置为初中水平;而对于中学教师岗位,则难度多设置为高中水平。
教育教学专业知识指的是包含了教育学、心理学、教心、新课改、教师职业道德、教育法律法规等内容的教综知识。笔试包括题型如下:客观题主要是指单选题、多选题、不定项选择题、判断题、填空题等;主观题主要包括名词解释题、辨析题、简答题、论述题、材料/案例分析题、教学设计题(活动设计题)等。
宁夏地区的教师招聘考试中,D类笔试科目涵盖了《教育综合基础理论和学科专业知识》,总分设定为300分。这一考试旨在全面评估应聘者的教育理论知识与学科专业能力。《教育综合基础理论》部分,主要考察应聘者对教育学、心理学、教育法规等基本理论的理解和掌握情况。
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