本篇文章给大家谈谈四川高校教师招聘面试试讲，以及四川教师公招面试视频对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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教师招聘的吗面试是试讲还是说课
教师招聘面试中试讲，即讲课。试讲是微型课堂，面对的对象是该学年段的学生，将书本知识转化为生动形象的语言传授给学生，进而培养学生的能力，让学生学会学习。
教师招聘面试形式主要分为试讲、说课、答辩、结构化等，可能是选择其中的某一种，也可能是某两种甚至三种。音乐、美术等艺术专业则需加相关的技能测试。
当前，教师招聘考试面试主要以试讲作为考核形式之一。“说课”就是教师口头表述具体课题的教学设想及其理论依据，也就是授课教师在备课的基础上，面对同行或教研人员，讲述自己的教学设计。说课不但要求教师要说出教什么，怎么教，学生怎么学，而且要从现代教育教学理论的角度说出为什么这样教。
试讲 “试讲”主要是现场模拟上课的情景，教师招聘考试中，考生是需要将下面的考官当做自己的学生，同时给他们一定的互动、交流。与“说课”相比，“试讲”的课堂最有特色的就是“演”，需要有提问环节等。从对“说课”和“试讲”的简单介绍可以看出：“说课”难在“背”，而“试讲”则难在“演”。
面试就是为了考查教师的教育教学能力，所以面试内容的范围一定是在试讲、说课、结构化、答辩的四种基本形式中选择，可能是选择其中的某一项形式，也可能是其中的某两种甚至三种。试讲 就是对于真实课堂的一次模拟再现的过程，通过抽签或拟定的形式给你某一课，让你进行课堂再现。
教师招聘一般有三种面试形式：结构化、试讲、说课 结构化 结构化面试，也称标准化面试，是相对于传统的经验型面试而言的，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与被试者进行语言交流，对被试者进行评价的标准化过程。
教师招聘考试面试技巧
衣着得体：衣着在很多人看来可能并不是太注重，但是对于面试考官来说，考生的衣着是需要关注的一个方面，因为教师是一个较为特殊的行业，担任着教书育人的责任，因此在衣着方面肯定是不能太随便。即使不穿着正装，亦不能奇装异服。
保持礼貌：在整个面试过程中，要保持礼貌和尊重。对于面试官的提问，要表示感谢；在回答问题时，要避免使用粗俗的语言和表达；在面试结束时，要向面试官表示感谢和祝福。及时总结：在面试结束后，要及时总结自己在面试过程中的表现，分析自己的优点和不足，为今后的面试做好准备。
面试最基本的就是仪容仪表，适宜的妆容，注意化淡妆适度使用化妆品，切记浓妆艳抹，服饰要符合教师身份，要穿着正装。在进行试讲之前会有一点时间回答问题，在回答问题之前要进行自我介绍，自我介绍要突出自我，张扬个性，要对考官展示自己对所教科目的热爱之情。
教师招聘考试面试技巧 准备好面试所需的材料 在面试前，要提前准备好自己的简历、教育及工作经历、资格证书等材料，并将其打印成册，以备不时之需。做好面试前的准备 在面试前，要先了解该学校或单位的情况，以及面试的重点关注点和题型，并针对相应的问题做好准备。
面试技巧和注意事项 (1)是背熟自己的求职个人履历表。常常遇到有些求职太过频繁，而自己的求职履历则又是经过精心“包装”的人，轮到面试时有时连自己都记不清究竟“工作经验”是怎样“排列组合”的了，一上阵便迅速“露出马脚”，不战自败。(2)是准备好同所申请的职位相吻合的“道具”。
如何准备教师招聘考试的面试试讲?
第一，试讲准备时间为20分钟。当试讲准备时间为20分钟时，通常可以将试讲过程设定为以片段教学的形式呈现。片段教学是试讲的一种，只是在呈现的过程中只呈现教学中的一个片段。
熟悉教材：仔细阅读所教授科目的教材，了解教学内容和教学目标。掌握教材的基本框架和重点内容，以便在试讲中能够清晰地表达。 制定教学计划：根据教材内容和教学目标，制定详细的教学计划。包括教学步骤、教学方法、教学资源等。确保教学计划的逻辑性和连贯性。
熟悉教材：首先，应聘者需要熟悉所要试讲的教材内容。仔细阅读教材，了解教材的结构、知识点和重点难点。同时，还需要注意教材的版本和适用年级，确保自己对教材的理解准确无误。 制定教学目标：根据教材内容和学生的实际情况，制定明确的教学目标。
成都龙泉教师招聘面试的方式?
1、教师招聘面试一般包括现场说课、现场试讲、现场答辩三种形式。不论是试讲，还是说课，都需要模拟课堂教学。现场答辩分为结构化答辩和非结构化答辩两种情况。根据各地实际情况的不同，考试组织部门选取其中一种或多种形式结合的方法进行面试。
2、笔试两门：一门 教育学基础包括（教育学 教育心理学 教育法规 ），还有一门职业能力倾向测试 面试09，10年都是 问答 也就是公务员的结构化面试。笔试全是客观题，没有主观题。
3、教育基础理论、学科基础理论和面试：教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。
4、分。根据《2022年龙泉市公开招聘教师公告》2022年龙泉市考编成绩最低分数线为450分，通过笔试的考生，还需要参加面试，面试时间为2022年6月16日上午8：00-11：00，下午13：00-16：00。
5、多。在成都龙泉、高新、天府新区、都江堰等地的教师招聘中多已采用“两自一包”模式。成都50多所公办学校推行的‘两自一包’。
6、根据查询相关资料信显示，1月5日，记者获悉，四川省成都华西中学、天府师大一中高级中学、成都市龙泉驿区师一中学校三所学校正在招聘教师。招聘岗位包括教学岗和管理岗。其中，教学岗涵盖了初中语文、初中数学、初中地理等教师，管理岗位则有校长助理等岗位，最高年薪达到了35万。
公招面试的教案
1、篇一：20xx年四川教师公招面试备考：教案撰写小建议 众所周知，教师资格面试考试和教师招聘面试考试，在试讲之前都需要撰写教案。一份优秀的教案会给考试锦上添花。然后，由于备考时间比较紧迫，怎样的一份教案是比较好的呢？中公资深讲师吕琴给考生几个建议： 首先，教案的基本要素要完整。
2、面试题10 案例分析：学生李某比较调皮，经常惹是生非。对他的教育，家长也不大配合。
3、说教材 《酬乐天扬州初逢席上见赠》是人教版8年级下册第4单元的第二篇课文，这个单元的主题学习古诗文来感受作者对自然、社会和人生的思考。本文是一篇酬答诗，作者通过对好友赠诗的回答表现了自己豁达的人生观。
4、教师公开招聘面试的形式教师公开招聘面试的形式一般包括说课、试讲、教案设计和答辩等几种，不同地区、不同用人单位组织面试的形式可能有所不同，或者选择其中一种，或者选择其中几种，有的地方甚至对不同学科选择的面试形式也有区别。
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