2017济南高校教师招聘（济南市属高校教师待遇）

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本文目录一览：

• 1、山东教师招聘考试的题型都有哪些?
• 2、山东省教师招聘统考考教育基础和公共基础,不考学科专业知识是吗_百度...
• 3、济南教师招聘考试考什么内容
• 4、请问2017年山东省章丘市教师招聘考试需要复习哪些科目?
• 5、山东教师招聘考试16年和17年考试内容相差大吗
• 6、很多高校对老师的要求都是博士,那么研究生应该怎么办?

山东教师招聘考试的题型都有哪些?

1、山东教师招聘考试的题型比较多样化，笔试来说，有单选、多选、判断这类的客观题型，还有简答题、案例分析题这类的主观题，更有些地区会考察作文、教学设计。笔试内容分为三种：教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识。

2、首先教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。

3、年山东教师招聘统考题型：单选 多选 案例分析（客观）比较近四年的考试题型，山东教师招聘统考的题型变化比较大。19 年与 16 年的题型一致，为单选题、多选题、客观题性质的案例分析题。17 年为单选题、多选题、主观题性质的案例分析题，18 年为判断题、单选题、多选题、客观题性质的案例分析题。

4、山东教师招聘笔试题型很多样化，有单选、多选、判断这类的客观题型，还有简答题、案例分析题这类的主观题，更有些地区会考察作文、教学设计。笔试内容分为三种：教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识。

山东省教师招聘统考考教育基础和公共基础,不考学科专业知识是吗_百度...

1、山东教师招聘2020年取消了省统考，现在山东教师招聘笔试内容分为三种：教育基础知识、公共基础知识和学科专业知识。

2、山东省的教师招聘考试分为省统考和各地市、县区的单独考试两种形式。省统考的考试内容主要包括公共基础知识和教育基础知识，而非统考地区则根据各自情况考查公共基础知识、教育基础知识和专业知识。

3、“山东省分为省统考和各地市、县区的单独考试。统考主要考察公共基础知识和教育基础知识，非统考地区各地方考察的内容不同，基本可以概括为公共基础知识、教育基础知识和专业知识。教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块；其中教育学、心理学、教育心理学占比最大。

4、首先山东教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。

5、公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识；学科知识一般是所报阶段的学科的知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。

济南教师招聘考试考什么内容

不参加统考的地区，济南最为特殊，济南各区县都只考教育理论知识一门，济南各区教师招聘考试的题型主要有：基本概念填空题。教育常识选择题。教育教学理论名词解释题。教育教学领域简答题。教育案例分析论述题。

教育基础知识包括了教育学、心理学、教育心理学、教育政策法规、教师职业道德等方面内容；公共基础知识包括了时事政治、法律、经济、管理、公文写作、省情省况、人文历史、科技知识等方面知识；学科专业知识是考生报考的相应学科领域的专业知识。

笔试内容为教基50%+公基30%+学科20%。面试形式为试讲。市中区：幼儿教师和中小学教师分开招聘，幼儿和中小学技能学科是先技能测试后笔试再综合测试，中小学非技能学科是先笔试再面试。笔试内容方面，幼儿教师考学科，中小学非技能学科考教基+学科，中小学技能学科考教基。面试方式都是微课。

笔试考教育基础知识，内容主要包括教育学、教育心理学、与教育有关的法律法规、新课改及素质教育等相关知识。面试考学科知识，考试形式为答辩或专业技能考察，主要从言谈举止、专业素质和能力等方面考察应聘人员从业的基本素质和基本技能。具体以官方发布的招考公告信息为准。

济南各区教师招聘考试的题型主要有：基本概念填空题。教育常识选择题。教育教学理论名词解释题。教育教学领域简答题。教育案例分析论述题。

济南市教招考试的灵活性比较强，各个地区考试内容和考试形式可以根据学科以及学段进行不同的设置。区别于山东绝大多数地市固定的考试流程，考试形式和考试内容多样。济南教师招聘考试考试内容以教基和公基为主，周边区县涉及到了学科知识的考查，但是城区的几个区依旧以教基和公基为主。

请问2017年山东省章丘市教师招聘考试需要复习哪些科目?

1、第一部分为公共基础知识(共30分，单选题25道，每题0.8分；多选题10道，每题1分)。第二部分为教学基础知识(共70分，包含单选题70道，每题0.6分；多选题20道，每题0.9分；选择型的案例分析题5道，每题2分)。

2、教基即教育基础知识，包括了教育学、心理学、教育心理学、政策法规、教师职业道德等方面内容。学科即学科专业知识，例如英语学科的学科专业知识主要考查英语语法知识、英语常考题型和教学理论。英语常考题型包括完形填空、阅读理解、翻译、语法填空与改错、选词填空、写作等多种类型。

3、根据《2015年章丘市教育体育局所属事业单位公开招聘教师简章》规定，请参加体检的考生(见附表)于2015年8月25日上午7：00前，携带身份证、笔试准考证，到章丘市教师进修学校(章丘市明水街道办事处山泉路1303号)楼前广场集合参加体检，逾期不到者视为自动放弃。

山东教师招聘考试16年和17年考试内容相差大吗

1、山东教师招聘考试16年和17年考试内容相差不大，因为2016和2017年，山东教师招聘还是组织省统考的，但是到了2021年山东省教师招聘已经取消了省统考，只是山东部分市区还存在市统考的情况。

2、比较近四年的考试题型，山东教师招聘统考的题型变化比较大。19 年与 16 年的题型一致，为单选题、多选题、客观题性质的案例分析题。17 年为单选题、多选题、主观题性质的案例分析题，18 年为判断题、单选题、多选题、客观题性质的案例分析题。

3、近年来，学科专业知识在山东教师招聘笔试中考核占比越来越高，比如，2021年，济南章丘、青岛即墨、城阳、烟台招远的笔试内容就是30%教基＋70%学科。山东教师招聘各地市之间存在一定差异，所以在备考时，要首先去了解备考地区的往年考情，包括报名时间、报名条件、笔试时间、笔试内容等，针对性进行复习。

4、统考后山东教师招聘试卷不分学科学段，内容一样；山东事业单位招聘笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。

5、年山东将完善教师招聘方式，规定每年3月底前启动报名工作，6月底前完成招聘，具备条件的市、县(市、区)可以先面试后笔试。今年统一启动短缺学科教师补充计划，用2年时间补齐短缺学科教师。教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学知识等)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

很多高校对老师的要求都是博士,那么研究生应该怎么办?

1、如果你的本硕博都是985，那么你应该可以去申请985高校的教师岗。如果你本科211，只是硕博985，大概率事件是你不能申请985高校，但是可以去申请211的教师岗。如果你一般本科，只是硕博985，大概率事件是你不能申请985高校，但是可以去申请211的教师岗。

2、研究生可以应聘高等学校。但是一定要符合高等院校的要求。

3、硕士毕业生如果想当高校老师，目前来说一般是两种方式：进入本科院校当行政老师，目前本科院校的行政老师基本都要求博士学历，只有少量的三本院校仍招收硕士生当授课老师，不过这一机会少之又少。

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