南京高校教师招聘会（南京高校教师招聘2020公告）

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本文目录一览：

• 1、南京大学回应起薪40万招教师事件,大学教师高工资为何被质疑?
• 2、2013年江苏省戏剧学校(南京)教师招聘公告
• 3、江苏南京化工职业技术学院2014年教师招聘公告(第二批)
• 4、南京市宁海中学特级教师招聘启事
• 5、应届生考教师编安排
• 6、高校的招聘会一般是在什么时候?

南京大学回应起薪40万招教师事件,大学教师高工资为何被质疑?

1、南京大学起薪40万招教师，有的网友提出了质疑，觉得这所大学是在炒作，因为目前为止还没有看到有签约的人，所以很可能这所大学是为了宣传自己。重点大学的学生刚走出校门就被聘用了，而且起薪40万，所以很多人会质疑，上天总会眷顾一些有才能的人，所以是金子总会发光，是人才总会得到重视。

2、因为他们极有可能是你这一辈子接触到最顶尖的人才。而可以作为南京大学的老师基本上也都是我国的顶尖人才，所以这也意味着考一所好大学的重要性，因为这样你的环境就是由一个精良的团队组建起来的。

3、江苏一中学起薪40万招聘教师是怎么回事 9月28日，南京大学举办了双高衔接金秋洽谈暨重点中学引才双选会，来自江苏、福建、江西、广东等9个省份的40所重点中学，组团赴南大引才。优质的生源让中学开出高额年薪，如求职学生高中阶段有奥赛获奖经历，年薪甚至可以达到40万元。

4、对于那些有过奥数比赛得奖经历的应聘者，还有40万元的起步薪水，这样高水平的待遇着实吸引了不少人。为什么有奥赛获奖经历的老师薪水那么高？对于江苏一中学起薪40万招聘老师的事件，江苏省的海门中学易老师表示，40万起薪招聘有奥赛经历的老师，更注重的是老师的授课技能。

5、高工资的都是民办的好学校，公办的重点中学绝大多数都拿不到这么多的工资。所有学校对于优秀老师的渴求都是非常强烈的，尤其是有潜力的老师更是学校乐于重点培养的人，对于奥赛获奖的老师而言，年薪40万不多。

6、你好，普通工作月薪税后5K到2K，通信类工作月薪4K到5K，软件类3K左右，文职类5K左右，事业单位，公务员除外。

2013年江苏省戏剧学校(南京)教师招聘公告

1、对体检合格人员由学校组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站、江苏省戏剧学校网站公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

2、面试内容为：①专业能力测试；②教学能力测试。面试满分为100分，合格线为60分。面试成绩由当场通知考生。笔试成绩按30%、面试成绩按70%计入最终的总成绩。

3、6年生，吴江盛泽人，江苏省昆剧院第四代演员，2004年毕业于江苏省戏剧学校昆剧科，主攻巾生兼官生。所以一直都在省昆发展的。师承石小梅、岳美缇、钱振荣、王斌、程敏。2010年拜著名昆剧表演艺术家蔡正仁为师。

江苏南京化工职业技术学院2014年教师招聘公告(第二批)

(一)专业技能测试：专业技能测试包括试讲(实际操作)等环节，专业技能测试按照南京化工职业技术学院自行制定的考核办法执行，测试具体办法将通过南京化工职业技术学院网站公布的方式告之应聘人员，专业技能测试成绩满分为100分，合格线为60分，专业技能测评成绩由主考官当场公布。

此外，学院在行业组织中占据重要位置，有29位教师担任全国化工高职各专业教指委委员，其中包括3位主任和7位副主任。作为中国化工教育协会职教工作委员会的主任单位和江苏化工职教集团的理事长单位，南京化工职业技术学院在化工教育领域的影响力不容小觑。

南京化工职业技术学院的基础科学部作为学院的八个教学系部之一，拥有坚实的师资力量。该部目前有教职工54人，其中48名是专职教师，他们分别在体育、数学、物理和大学英语四个教研室中贡献力量。

南京化工职业技术学院，坐落在享有“中国化工摇篮”美誉的南京大厂，隶属于江苏省教育厅。学院起源于1958年，源于化工先驱范旭东先生创办的永利化学工业公司錏厂厂办校。经过多次更迭，如南化化工学院、南京化工学院南化分院等，学院始终坚持化工方向，致力于化工人才培养，以服务化工行业为首要目标。

南京市宁海中学特级教师招聘启事

南京市宁海中学创办于1890年，是江苏省四高中、示范性高中、清华大学生源基地，地处南京市首善之区——鼓楼区，比邻省委、省政府以及南大等高校，交通便利，环境优美。因学校发展需要，特面向省内外诚聘特级教师。

应届生考教师编安排

每年的教师招聘，可以以学期来划分。秋季学期，9月到1月主要是校招。春季学期2月到8月主要是社招。普通考编的人的进程大概是这样的——9月回学校，一般是以论文开头，但是在周围人的行动焦虑下，开始关注找工作。

一般来说，备考时间在3到6个月比较适宜，那备考的时间也是刚刚好的，所以报一个考试班可能要放心一些，他会为你的行程啥的做提醒。最后祝你如愿以偿考上教师资格证再进入教师编制。

是的。如果是在没来记得考编就入职的情况下，是可以在试用期内考编制的。被聘用都有试用期，聘用单位与受聘人员签订聘用合同，可以约定试用期。试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。

高校的招聘会一般是在什么时候?

校招的时间通常集中在每年的春季和秋季。每年高校的招聘活动主要分为春季招聘和秋季招聘两个大的阶段。春季招聘一般从每年的三月开始，持续到五月，这是许多毕业生寻找工作的黄金时期。秋季招聘则通常从每年的九月到十二月，主要针对新一届的应届毕业生。

首先，时间上，校园招聘通常从9月中旬开始，集中在9月至11月和次年的3-4月，而双选会主要在11-12月和3-4月的学校举行，年底还会有大型城市双选会。

年秋季招聘季预计将在7月至10月间进行。许多学生错误地认为秋招只在9月和10月进行，因此选择在暑假后开始准备。然而，秋招的启动时间实际上越来越早，不少企业已将招聘活动提前至4月和5月。以下是针对2024届毕业生的秋招时间线整理： 整体时间线 - 3月至6月：开始申请暑期实习岗位。

届秋季校园招聘预计将在7月至10月间进行。许多学生错误地认为校园招聘仅在9月和10月展开，因此往往推迟准备。然而，实际上，秋季招聘的开始时间已经逐渐提前，不少公司甚至在4月和5月就开始启动招聘流程。以下是针对2024届毕业生的校园招聘时间线整理： 3月至6月：开始申请暑期实习岗位。

应届生专场招聘会：这类招聘会通常在每年9-11月或3-4月由学校就业办或省市毕业生就业指导中心举办，面向即将毕业的应届毕业生。会场上的职位数量有限，但参展的学生众多。

秋季校招则通常在每年的九月至十二月进行。这一时期的校园招聘主要是为那些晚些时候完成学业或想要更多选择机会的毕业生提供的。一些企业可能会在前一年的秋季就开始为第二年的招聘做准备，因此秋季校招也是企业寻找新鲜血液的重要时机。此时，不仅高校会举办招聘会，许多在线招聘平台也会推出相应的招聘活动。

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